Comment embaucher une nounou peut sauver un mariage?
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- Maëlys Noel
Créer une famille et élever un enfant peut parfois être écrasant. Les nombreuses nuits blanches peuvent vous faire vous demander si votre mariage commence à perdre son charme.
Garder les choses est si épuisant que vous avez l'impression qu'il n'y a pas assez de temps pour quelqu'un d'autre, y compris votre partenaire. L'embauche d'une nounou pourrait vous aider à retrouver cette étincelle dans votre relation.
Comment avoir une nounou peut sauver mon mariage?
Il y a de nombreux avantages à avoir une nounou. Ils fournissent des soins privés et concentrés pour votre enfant, ce qui signifie que vous n'aurez pas à demander à vos proches de surveiller vos enfants.
Sans un soignant, vous pourriez vous retrouver à courir dans la maison en essayant de nourrir, de s'habiller et de jouer avec vos enfants en même temps en même temps.
Vous pouvez vous sentir physiquement et mentalement épuisé. Si vous n'êtes pas usé, votre partenaire est probablement.
L'épuisement peut vous rendre difficile à draguer le désir.
Les éléments suivants sont mentionnés quelques avantages d'avoir une nounou.
- Plus de temps
L'embauche d'une nounou peut vous donner une pause dans la parentalité. Le temps libre vous permet de travailler, de faire de l'exercice ou de profiter d'une date de film avec votre partenaire.
Quelques heures de soins personnels peuvent vous aider à vous reconnecter avec votre autre significatif et à explorer les avenues dans votre relation.
Lorsque vous avez plus d'espace pour vous reposer, vous pouvez avoir plus de désir de vous engager dans une conversation profonde avec votre partenaire.
- Plus de flexibilité
Planifier et planifier des soirées rendez-vous et un «temps moi» devient plus facile en embauchant une nounou.
Il est essentiel de s'asseoir avec le soignant et de discuter de la façon dont vous gérez tous les deux les changements de dernière minute.
Ce processus vous donnera tous les deux une idée de la façon dont la nounou peut accueillir des décisions soudaines dans son horaire. De plus, la nounou peut également négocier le taux de rémunération pour le temps supplémentaire.
- Plus de chance de parler
Parfois, vous pouvez vous plaindre que votre partenaire ne gère pas autant le ménage que vous. Cela peut se transformer en ressentiment.
Vous ne savez peut-être pas que votre partenaire pense que vous ne portez pas autant de chapeaux que.
Les relations sont une rue à double sens. Les responsabilités doivent être partagées entre vous et votre autre significatif.
L'embauche d'une nounou pourrait retirer des tâches de vous et des épaules de votre partenaire. Avec des choses moindres à vous inquiéter, vous pouvez saisir l'occasion de parler de ce que vous ressentez.
L'ouverture à votre partenaire peut vous faire sentir moins de ressentiment envers l'autre.
- Aide à éliminer la culpabilité
Plier la lessive et créer une liste de magasins mentaux pourrait détourner votre attention de ce qui compte le plus de votre famille.
Lorsque vous êtes trop occupé, vous manquez des opportunités pour regarder votre enfant faire le premier pas ou écouter votre partenaire parler d'une chose ridicule au travail.
Emballer votre journée avec des tâches sans fin ne se débarrassera pas de la culpabilité. Faire plus peut vous déconnecter avec votre famille.
Demander de l'aide ne va pas vous faire moins de parent. Une nounou peut fournir le soutien dont vous avez besoin pour allouer plus de temps pour se concentrer sur votre enfant et votre partenaire.
Comment choisir la nounou parfaite?
Les nounous viennent avec beaucoup d'informations et une perspective différente.
Certains auront recueilli une expérience au fil des ans, tandis que d'autres ont des qualifications qui aident à fournir d'excellents soins à votre enfant.
Les soignants sont chargés de garantir la sécurité de votre enfant et de nourrir leur développement.
Ils peuvent également aider à des tâches liées à la pépinière telles que le nettoyage des zones des enfants et le lavage de leurs vêtements. Certaines nounous fournissent des leçons éducatives à leurs charges.
Choisir le soignant parfait pour votre famille peut sembler une tâche intimidante. Aucune agence gouvernementale ne peut vous dire qui répond aux exigences les plus élémentaires de la garde d'enfants.
C'est pourquoi les parents doivent faire leur diligence raisonnable lors de l'embauche d'un soignant. Alors, quoi considérer lors de l'embauche d'une nounou?
Voici quelques conseils pour trouver le bon match.
- Considérez ce dont votre famille a besoin
Déterminez le nombre d'heures et de jours, vous aurez besoin d'une aide d'une nounou. Cela devrait inclure des heures supplémentaires potentielles, en particulier pendant les vacances ou les week-ends.
Vérifier les tarifs horaires actuels pour les nounous près de votre région peut vous aider à budgétiser combien vous paierez.
Après avoir finalisé votre budget, vous devez déterminer le montant de l'expérience de garde d'enfants que vous souhaitez exiger des candidats.
Ceux-ci peuvent inclure la certification RCR / premiers soins, les vaccinations MMR et un permis de conduire valide, entre autres.
- Disposez les responsabilités de la nounou
Avant de commencer le processus d'embauche, il devrait déjà y avoir un ensemble clair de directives et de responsabilités qui donnent aux candidats une idée des besoins de votre famille.
Les horaires et les routines doivent être décrits, ainsi que des activités qui sont «interdites."
- Choisissez ou créez un processus d'embauche
Rédigez une description de poste claire qui comprend le calendrier, les responsabilités, les qualifications et la gamme de salaires pour l'emploi. Vous pouvez choisir de faire passer le mot aux amis et à votre communauté.
Si vous décidez de suivre cette voie, vous devez effectuer un dépistage approfondi pour les candidats.
Passez en revue leur curriculum vitae, parlez à leurs références et rassemblez des documents tels que des certifications, des autorisations et des vaccinations.
Vous pouvez également choisir d'embaucher une agence de garde d'enfants pour effectuer la projection pour vous. L'utilisation d'une agence peut ouvrir des portes pour les nounous d'autres cultures.
De nombreuses familles embauchent des nounous qui sont bilingues ou multilingues à l'aide d'agences internationales de garde d'enfants.
Pour le candidat que vous préférez, il est conseillé de passer par une période d'essai pour voir si votre famille et la nounou peuvent développer une relation saine et professionnelle.
- Établir un ensemble de règles
Créez des politiques sur la sécurité et la communication, afin que les candidats sachent quelles sont vos attentes. Assurez-vous que votre nounou sait que votre enfant ne doit jamais être laissé sans surveillance ou amené n'importe où sans votre permission.
Vous devez vous assurer qu'ils savent si vous êtes d'accord avec la publication de photos ou de vidéos de votre famille sur leurs comptes de médias sociaux.
Il est également important de leur dire comment vous voulez que les urgences médicales soient gérées. Cela pourrait inclure la gestion de votre enfant dans un pédiatre, une clinique après office ou une salle d'urgence à l'hôpital près de chez vous.
La préparation d'un ensemble de règles à l'avance peut donner à votre nounou une idée claire de la façon dont il doit gérer certaines situations et s'il y a des aliments, des produits ou des choses spécifiques, ils devraient éviter.
Il favoriserait également une relation de nounou collaborative qui aide à garantir que votre enfant obtient les meilleurs soins possibles.
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